九江职业2019年单招还未公布，小编为大家整理了九江职业2018年单招，仅供参考。
(一)录-取原则
招生学校应合理确定文化和技能的录-取控制线，按各专业计划数及录-取规则，依据综合从到低分择优录-取考生。为录-取新生的质量，各校应保持适当的淘汰率。
高职单招录-取严格执行省教育厅下达各校的单招计划和单招专业，不得违规。
(二)优惠政策
高职单招录-取执行普通高校招生录-取相关优惠政策。
(三)录-取安排
1.3月23日前，招生学校确定拟录-取考生名单并在本校网站进行公示。
2.3月28日前，招生学校将录-取数据库上传至“江西省高等职业学校单考单招数据报送系统”，同时持录-取数据库(光盘)到省教育院审核备案并办理录-取手续，领取高职单招录-取通知书。
3.4月4日前，招生学校在本校网站公布正式录-取的考生名单，寄发考生录-取通知书。
(四)录-取说明
1.通过高职单招录-取的考生，与参加统一高考录-取的考生享受相同待遇。
2.依据、卫生部、中国残疾人联合会印发的《普通高等学校招生体检工作指导意见》和人力资源社会部、、卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》等有关要求以及学校招生章程中对身体条件的具体规定，参加高职单招录-取的考生须参加所在县(区)招考办统一组织的高考体检，高校在录-取后可根据考生高考体检及新生入校后复检的结论，对涉及限报的考生调整录-取专业甚至进行退学、休学等处理。
3.考生经高职单招录-取后，不再具有参加统一高考及录-取资格。
九江职业
学校拥有一支结构合理、素质较高的师资队伍，现有专任教师875人，其中教授、副教授219人，占专任教师的25.1;具有硕士博士学 历的教师296人，占专任教师的38.3;双师素质型教师469人，占专任教师的65.1。其中包括国务院津贴获得者，省高教、省高校青年骨干教师等 一批功底深厚的学科带头人.。学校规定，副教授、教授有帮助年青教师成长的义务。具有副教授职称及以上的教师，每年至少在校刊或以上刊物发表一篇论文，两年至少讲座。讲师每两年至少一篇论文在校刊或以上刊物发表，一年至少课外指导。一年要有两个月的社会实践。
省教育院将在高职单招期间开展考务督查，招生学校纪检部门须参与监督，学校业务职能部门要严格执行政策，科学规范操作，严禁徇私舞弊、弄虚作假，不得违法规定的程序降低标准录-取考生。对在高职单招中认定有违规行为的考生，一律按《教育违规处理办法》(令第33号)严肃处理，对在高职单招中有违规行为的招生工作人员,一律按《普通高等学校招生违规行为处理暂行办法》(令第36号)追究责任，严肃处理。
2018年高等职业教育单独招生工作(以下简称高职单招)坚持遵循公平公正、公开透明的原则，由省教育厅制定规划，招生学校组织实施，省教育院进行录-取监督，我省高职单招的各项工作程序规范，管理严格。
报考时间：考生在3月2日前凭本人身份证到报名所在县（市、区）招考办领取报考高职单招密码，3月2—7日在网上填报报考学校，逾期不予办理。
