宜春职业技术学校机电与新能源汽车学校介绍

ganzhou
2019-08-19 浏览1725次

开设有汽车检测与维修技术、汽车电子技术、汽车技术营销与服务、新能源汽车技术、生物质能应用技术(锂电方向)、电梯工程技术和数控技术等七个专业。现有教授4人,副教授14人,硕士的教师占比达50%以上,双师型教师占比达80%以上。与企业合作,先后投入资金4000万元,建有“厂中校”、“校中厂”,实训设备设施齐全,模块化实训站26个,面积达5000平米。深化“先专后泛,先行后知回归式”的职教理念,采用小班制“翻转课堂”,按照专业技能由浅入深的模块递进式组织教学。实施现代学徒制,注重培养学生的职业技能和素养,毕业生就业率为98%。

比亚迪、东南汽车企业订单班简介:

分别与比亚迪股份有限公司、东南汽车工业有限公司联合开展订单培养项目,于2017年面向招生。

1、比亚迪班、东南汽车班开设专业:新能源汽车技术、汽车检测与维修技术、汽车电子技术

2、培养模式:

学制三年,采用2+0.5+0.5的模式,二年在我校学习,校企共同制定教学计划,共商教学课程,期间引入企业的教学资源和文化。第三学年上学期到相应订单企业进行见习,熟悉企业汽车技术岗位流程和操作技能。较后半年在订单企业进行岗实习,由企业安排师傅传、帮、带,并享受员公福利和待遇,岗实习结束经考核合格后转为企业正式员工。

3、主要课程:汽车构造、汽车发动造与拆装、汽车变速器构造与拆装、汽车底盘构造与拆装、汽车电器、汽车空调、汽车维修与保养、汽车故障诊断、汽车制造与装配、新能源汽车构造。

4、订单班

(1)入学即就业,学员+员工身份

订单班学生入校后即与相应企业签订订单,学生身份即是学员又是企业员工。毕业后即可享受正式员工待遇,企业缴纳五险一金,综合月工资可达5000元左右。

(2)生可享受企业奖学金+企业人才贮备

企业在学校设立专项奖学金,用于奖励、技能高超的学生,对于获奖学生,企业将其纳入到干部人才储备库,贯通学生职业发展通道。

(3)小班轮换教学+高质量授课

打破传统教学模式,采用小班教学,每班20人,采取轮换学习的方式进行一体化教学。

通过合作办学,实现优质资源共享,让学生学习到高新的技术,接触到先进的设备,与企业零距离对接。

 

 

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